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职场情绪与压力管理...
摘要：内训课程内容:1、通过树立员工的阳光积极心态，提升职业化，塑造进取意识，提升执行力; 2、转变工作观念，工作是为自己做，工作时不抱怨，不埋怨、拒绝借口; 3、赋予员工心灵的能量，改变员工对待问题、处理问题的态度; 4、给予压力缓解的方法，逐步建立健康、积极、乐观的阳光心态; 5、用正确的观念和负责任的心态经营家人、同事和朋友的关系，提升幸福感。 时间：2017-02-22
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结构性思维...
摘要：内训课程内容:结构性思维能解决什么问题？ 场景1：你的下属对你说：领导，最近技术部说有几个项目不得不延期，还有刚才客户打电话询问解决方案的设计进展，另外，我 看到；对了，张总建议最近要开一次产品创新会，如果可能听了半天你还是不知道他究竟要说明什么，或者 需要给你提供什么帮助！ 场景2：洋洋洒洒写了几十页的PPT报告，并在会议上跟大家滔滔不绝的讲了 时间：2017-02-17
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阳光心态与员工的情绪压力管理...
摘要：1.认识大脑，认识自己，建立阳光心态 2.建立健康、积极的行为模式，学会应用处理问题的积极方式 3.学会面对工作中的问题和困难 4.在职场中快乐工作的秘密 5.生活中修炼自己，成就阳光心态 6.管理好自己的情绪，懂得释放压力，化压力为动力 时间：2017-02-02
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阳光心态快乐工作...
摘要：1.认识大脑，认识自己，建立阳光心态 2.建立健康、积极的行为模式，学会应用处理问题的积极方式 3.学会面对工作中的问题和困难 4.在职场中快乐工作的秘密 5.生活中修炼自己，成就阳光心态 时间：2017-02-02
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职业心理健康...
摘要：1．认识自我，掌握习惯的形成方法； 2．正确认识压力/挫折，了解顺境和困境中的自己与他人； 3．认识情绪，了解自身以及他们情绪的产生，成为EQ高手，平衡工作与生活； 4．3个认知2个发展1个突破，提升AQ，胜任职场； 5．解职业心理健康七标准，掌握抗挫解困方法； 6．掌握ABC情绪疏理法，学会换位思考，突破固有模式，学会关系管理的方法。 时间：2017-01-20
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职业化塑造与心态激励...
摘要：全面提升员工觉悟，职业性，自动自发性，等积极性。 认识到是为自己在工作，为将来工作，为家人工作 认识到职业化的重要性，知道如何体现职业性，完善自己的职业性 知道如何去工作，怎样去工作 围绕企业的目标和希望，确立管理工作的价值感； 树立正确的职业意识，规范自己的职业行为举止，树立专业形象； 适应角色的变化，掌握人际沟通技巧； 掌握有效的时间管理 时间：2017-01-20
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魅力女性——教出高情商孩子...
摘要：如何教出成功快乐的孩子 时间：2017-01-16
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管理者全面情商修炼...
摘要：▲认知情商与领导力的关系，高情商对卓越领袖特质的影响； ▲探讨情绪的根源与意义，认识心智模式对情绪的影响； ▲知彼解己，提升领导者觉察力,学会觉察自己和下属的情绪反应； ▲领导者掌握有效的情绪管理方法，帮助团队成员舒缓情绪； ▲掌握良好的相处之道，更有效的领导团队，成为人性化领导者； ▲历练逆境/挫折下良好的心理素质和应对能力，实现成长与突破 时间：2017-01-13
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(内训)懂心理会管理-管理是一场心理学的游戏...
摘要：懂心理会管理课程 ，使学员学会积累有效的 心理资本 ，帮助自己和下属获得绩效提升，掌握 心理管理的原理 ，懂的掌控人心， 巧妙管理的艺术 ，掌握 心理资源激励的艺术 ，有效降低管理成本、提升管理效果，快速的掌握带人带心的 实用心理管理艺术。 时间：2016-12-27
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(内训)管理心理学...
摘要：管理心理学课程培训，管理者掌握管理活动中人的心理活动与行为规律，协调人际关系，满足员工需要，调动人的积极性，提高管理效能，使管理者懂得以人为中心的人本管理思想，懂得人力资源的重要性及人力资源管理与开发重要意义，懂得人是企业的主体，从而有效地发挥员工的积极性 时间：2016-06-17
