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高效沟通能力提升...
摘要:高效沟通能力提升内训课程内容:1.提升企业的执行力 2.提高企业职业化的能力 3.改善企业沟通环境 4.降低企业因沟通带来的损耗 5.达成全员对沟通重视的共识 6.增强员工的沟通能力 7.优化员工的沟通方法 8.突破员工沟通障碍 时间:2017-12-09
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赢在执行力...
摘要:赢在执行力内训课程内容:1、帮助企业通过投资心态,梳理企业的文化;通过投资整个团队来实现团队 执行力的提升,从而达到业绩的提升;培养一批具有结果思维和客户价值 为一体的优秀人才; 2、帮助学员投资自己,让自己通过培训与实践逐渐成为信守承诺、结果导向、 百分百责任的执行型人才;将参与者打造成为职业、专业、敬业的职业化 人才。将参与者训练成懂执行、 时间:2017-11-26
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核心管理技能提升训练课程...
摘要:核心管理技能提升训练课程内训课程内容:学习和掌握经理人管理者应知应会的管理基本知识和工作内容 学习和掌握通用的管理方法和工作思路、思维方法和工具 掌握企业管理者各个职责模块的要求和内容 全面学习和掌握职业经理人管理能力、素质和技能要求 时间:2017-11-25
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打造高效企业沟通环境...
摘要:打造高效企业沟通环境内训课程内容:修炼职业素养,激发个人潜能; 革新旧有观念,走出思维禁锢;沟通共建双赢,强化共同愿景; 规范员工行为,因应组织原则;传承企业文化,增强员工归属; 培育团队精神,提升综合战力。 时间:2017-11-24
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管理团队协作力训练...
摘要:管理团队协作力训练内训课程内容:1、树立团队意识,理清个体与团队的关系;2、提升员工职业化素养,适应市场竞争需求;3、让员工自动自发,爱岗敬业,积极主动为企业创造效益;4、帮助团队成员认识自己的角色定位,做好岗位本职工作;5、加强团队凝聚力,培养良好的协作意识,提高工作效率; 6、形成良性沟通习惯,主动清除沟通障碍;7、建立正确的时间管理理念,提高时间管理技能 时间:2017-11-24
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跨部门沟通体验营...
摘要:跨部门沟通体验营内训课程内容:1、树立团队意识,理清个体与团队的关系,理清团队与团队之间的关系;2、提升员工职业化素养,适应市场竞争需求;3、让员工自动自发,爱岗敬业,积极主动为团队为企业创造效益;4、帮助团队成员认识自己的角色定位,做好岗位本职工作;5、加强团队凝聚力,培养良好的协作意识,提高工作效率;6、形成良性沟通习惯,主动清除沟通障碍,清除部门 时间:2017-11-22
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企业文化之团队建设课程...
摘要:企业文化之团队建设课程内训课程内容:1、理解企业文化,树立团队意识,理清个体与团队的关系;2、将企业目标与自身目标相结合,提升员工职业化素养,适应市场竞争需求;3、明白个人与团队关系,让员工自动自发,爱岗敬业,积极主动为企业创造效益;4、帮助团队成员认识自己的角色定位,做好岗位本职工作;5、加强团队凝聚力,培养良好的协作意识,提高工作效率; 6、形成 时间:2017-11-22
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打造职业化员工的忠诚度与责任心...
摘要:打造职业化员工的忠诚度与责任心内训课程内容:1、充分意识到忠诚与责任对公司及个人意义与价值 2、如何成为一名忠诚的战士奉献自己的智慧与力量 3、如何听从指挥、服从领导,又能发挥自我创造力 4、如何成为一名勇于担当责任甘于付出的无名英雄 5、如何将对家人和自己与对公司和客户的责任结合 6、如何将忠诚与责任、敬业与服从落地有可操作性 7、如何将无形的精神理 时间:2017-11-21
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依托组织的职业化提升...
摘要:依托组织的职业化提升内训课程内容:1.帮助管理者了解组织在一个人职业发展的重要性;2.学会了解组织需要,提升个人适应并顺应组织需要的方法;3.正确理解企业是如何分工和协作,从而学会分工与协作;4.掌握员工在企业中组织化生存必备的思想和行动。5.为员工养成正确的职业化思想,提高职业素养和职业化能力。 时间:2017-11-17
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银行职业素质培训...
摘要:银行职业素质培训内训课程内容:掌握高效执行的方法,当好二传手,成为突击手; 掌握业务运作的本领,主动规划运筹,提升各项业务工作的竞争力; 掌握沟通与协作的技巧,自觉承上启下,保障方针政策的贯彻落实; 提升识人用人励人的能力,打造战无不胜的高绩效团队; 学会当正副职的方法,正职统御全局,副职参谋辅佐,正副职齐心协力干事业。 时间:2017-11-10